今年以來，黃海農(nóng)場(chǎng)有限公司樹立“人才是第一資源”的理念，按照“不求所有，但求所用；不求常在，但求常來”的借智發(fā)展要求。樹立擔(dān)當(dāng)作為“風(fēng)向標(biāo)”，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情，一批實(shí)干擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新的干部走上關(guān)鍵崗位，成為推動(dòng)改革發(fā)展的排頭兵、領(lǐng)頭雁。

為把敢擔(dān)當(dāng)、善作為的干部發(fā)現(xiàn)出來、使用起來，黃海農(nóng)場(chǎng)有限公司集中優(yōu)勢(shì)資源，全力推進(jìn)人才優(yōu)先原則，切實(shí)把人才優(yōu)先集聚成為發(fā)展高地，為推動(dòng)黃海快速崛起提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證和智力支持。重點(diǎn)在建設(shè)人才平臺(tái)上下功夫，在加強(qiáng)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)上下功夫，在強(qiáng)化人才提拔使用上下功夫，在優(yōu)化人才環(huán)境上下功夫，以更為開闊的視野、更為寬廣的胸懷，大力開發(fā)鄉(xiāng)土人才資源，全力發(fā)掘、培養(yǎng)生產(chǎn)型人才、經(jīng)營型人才、技能帶動(dòng)型人才、技術(shù)服務(wù)型人才、服務(wù)型人才，著力做好做活人才文章，讓善作為、有擔(dān)當(dāng)?shù)母刹棵摲f而出，讓無作為的干部退位，新時(shí)代干部要有新?lián)?dāng)新作為。讓“領(lǐng)頭雁”脫穎而出。

這個(gè)農(nóng)場(chǎng)有限公司引導(dǎo)干部選拔新風(fēng)向，建立新時(shí)代下的干部選拔任用機(jī)制，激勵(lì)新時(shí)代下的干部不斷擁有新?lián)?dāng)新作為新思想，通過加大人才培育力度，搭建人才成長平臺(tái)，營造有利于人才成長和發(fā)揮作用的良好環(huán)境，培養(yǎng)一批能人，帶動(dòng)一方發(fā)展，富裕一方百姓，形成隊(duì)隊(duì)有能人的喜人局面，使更多的“領(lǐng)頭雁”、“土專家”及“田秀才”脫穎而出，成為農(nóng)場(chǎng)發(fā)展的“火車頭”，推動(dòng)了優(yōu)勢(shì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。